經營者的話
百和秉持深耕、精耕的精神,用心經營、積極回應客戶需求,同時以多元創新、厚植人才做為企業底蘊,透過多角化發展與提供最佳解決方案予客戶,創造合理利潤的雙贏局面;此外,提供定期健檢、教育訓練及安全、健康與友善的工作環境予員工,期盼達成工作與生活平衡之餘,更留住優秀人才。我們不僅要成為對員工、社會、環境及股東負責的永續經營企業,更期盼百和逐步實現公司願景,即成為:產業的領導者、創新的發明者、永續的經營者。
「多元創新」是百和的經營理念,我們的產品除應用在成衣業、鞋業,亦觸及醫療業、汽車業、科技業乃至航太業,而產品種類從織帶、鞋面布、射出勾到粘扣帶等,這樣多元化產品與擴及多角產業,是我們不斷追求創新的研發成果,同時產品更屢屢獲得國際認證與國際品牌客戶的青睞。當然,創新不只是產品的創新,同時也是製程的創新、服務的創新,甚至是物流的創新。
「永續發展」尤為百和著重發展的經營目標,面對氣候變遷及瞬息萬變的國際情勢,百和積極調整全球生產布局,且更致力於各項永續議題,包含:節能減碳措施、廢棄物循環發展、污染預防與防治、綠能系統建置等,此外,從原料的紗線使用、廢紗的回收利用到環保的綠色產品開發,甚至採用回收包裝料來包裝,讓產品的各製程階段透過不斷循環,落實永續發展。
百和成立四十多年來,從默默無聞的代工廠,發展成為能自主研發設計的國際企業,我們期勉百和成為永續經營的企業,並在追求成長、獲利與維護社會環境間取得平衡,善盡企業社會責任,成為紡織業的領導者與榜樣。

台灣百和工業股份有限公司
董事長 鄭森煤
